Tutti i vostri dipendenti, installando l’app, saranno sempre partecipi e parte integrante della vita sociale e della comunicazione aziendale, volentieri e divertendosi!
Il vero successo di un’app aziendale si raggiunge solo con uso attivo di tutto il personale. LOLYO favorisce questo grazie a una speciale funzione che permette di assegnare punti in base alle interazioni e alla partecipazione dei dipendenti.
Le attività possono essere svariate, dal leggere, commentare e metter un like a un post, piuttosto che consigliare un amico o amica di candidarsi per un posto in azienda. I punti accumulati possono poi essere spesi nel goodies-store integrato ricevendo in cambio regali o servizi bonus. Chiaramente, la funzione può essere impostata in base alle possibilità e necessità aziendali.
Con la funzione engagement integrata in LOLYO, i vostri dipendenti riceveranno un segno di riconoscenza per la loro partecipazione attiva, che li motiverà ancor di più all’utilizzo della app. Il sistema si basa sul principio di reciprocità, un principio cardine ancorato da sempre nel pensiero umano in ambito di scambio.